原告曾憲旋訴被告貴州天元福建筑工程有限公司勞動(dòng)爭議糾紛一案，本院受理后，依法適用簡易程序，公開開庭進(jìn)行了審理。原告曾憲旋及其委托訴訟代理人胡光武，被告貴州天元福建筑工程有限公司（以下簡稱天元福公司）委托訴訟代理人王德毅、勾遠(yuǎn)飛到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)
曾憲旋與貴州天元福建筑工程有限公司勞動(dòng)爭議一審民事判決書
案號(hào)：（2019）黔0103民初4485號(hào)
判決日期：2020-01-04
法院：貴州省貴陽市云巖區(qū)人民法院
訴訟參與人信息
暫無數(shù)據(jù)
案件基本情況
原告曾憲旋向本院提出訴訟請求：1、被告支付原告未簽書面勞動(dòng)合同的雙倍工資129744.45元；2、被告支付原告解除勞動(dòng)關(guān)系的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金47179.8元；3、被告補(bǔ)發(fā)原告2018年3月至12月的工資117949.5元；4、被告為原告補(bǔ)繳2018年5月至12月份的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；5、本案訴訟費(fèi)由被告承擔(dān)。
事實(shí)與理由：2013年4月1日，被告公司成立，2014年2月被告開始為原告繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，原告在被告處擔(dān)任分管行政工作的副總，雙方一直未簽訂書面勞動(dòng)合同，原告在被告處擔(dān)任副總經(jīng)理期間，工資逐年增加，至2018年1、2月份時(shí)，每月工資11794.95元。2018年3月，原告因與被告經(jīng)營理念不同，要求退股，但被告說退股就要解除雙方勞動(dòng)關(guān)系，否則不予退股，鑒于此雙方于2018年3月19日簽訂了由被告擬訂的《解除勞動(dòng)合同退股協(xié)議書》，從該協(xié)議的名稱便可以看出退股和解除勞動(dòng)關(guān)系是緊密聯(lián)系在一起的，該協(xié)議第六項(xiàng)特別約定“甲、乙雙方全面履行完畢本協(xié)議的上述義務(wù)后，甲、乙雙方之間的勞動(dòng)關(guān)系自動(dòng)解除。”截止2018年4月20日，原告收到的股權(quán)轉(zhuǎn)讓款為2236000元，還有4000元的股權(quán)轉(zhuǎn)讓款沒有支付，故被告沒有全面履行自己在本協(xié)議的義務(wù)，因此原、被告雙方之間的勞動(dòng)關(guān)系并未解除，原告于2019年1月6日向被告發(fā)出解除勞動(dòng)關(guān)系告知書，雙方的勞動(dòng)關(guān)系于2019年1月6日才解除。原告于2019年1月21日向云巖區(qū)勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁，該委下達(dá)云勞人仲裁終字［2019］第77號(hào)裁決書，原告不服，訴來本院請求如前。
被告貴州天元福建筑工程有限公司辯稱，原告所稱被告沒有簽訂書面勞動(dòng)合同不是事實(shí)，原告本身是被告及被告另五個(gè)關(guān)聯(lián)公司的股東，并擔(dān)任被告公司的副總經(jīng)理，和被告簽訂有無固定期限的勞動(dòng)合同，所以不存在未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資；原被告雙方在2018年3月19日簽訂解除勞動(dòng)合同及退股協(xié)議書，該協(xié)議書簽訂是由于原告自認(rèn)為和被告公司的經(jīng)營理念不一致主動(dòng)要求退股和解除勞動(dòng)關(guān)系的，因此不存在支付解除勞動(dòng)關(guān)系補(bǔ)償金一說，雙方在退股協(xié)議書第六條明確股金支付完畢后，雙方勞動(dòng)關(guān)系自動(dòng)解除，雙方再無勞動(dòng)關(guān)系和債權(quán)債務(wù)關(guān)系，關(guān)于補(bǔ)發(fā)工資也不成立。被告支付給原告2236000元是因?yàn)?018春節(jié)期間被告公司組織到泰國旅游，員工是免費(fèi)的，但是員工的家屬每人承擔(dān)4080的旅游費(fèi)，因此最后一筆股權(quán)轉(zhuǎn)讓時(shí)被告公司的財(cái)務(wù)主管洪鋼通過微信和原告溝通在最后一筆款項(xiàng)中扣減了4000元，原告并將剩余80元用微信的方式支付給了洪鋼，所以被告在2018年4月20日前已將股權(quán)轉(zhuǎn)讓款全部支付原告，請求駁回原告全部訴訟請求。
經(jīng)審理查明，曾憲旋原為天元福公司副總經(jīng)理，原、被告雙方于2014年4月簽訂無固定期限勞動(dòng)合同。2018年3月19日甲方曾憲旋與乙方天元福公司簽訂《解除勞動(dòng)合同及退股協(xié)議書》，該協(xié)議書載明：現(xiàn)甲方自愿與乙方解除勞動(dòng)合同關(guān)系，自愿退出乙方及乙方所有關(guān)聯(lián)公司的全部股份。乙方負(fù)責(zé)支付甲方所有股權(quán)轉(zhuǎn)讓款共計(jì)2240000元。約定其中440000元轉(zhuǎn)讓款從乙方基本賬戶上支付，其余款項(xiàng)由乙方指定從洪鋼個(gè)人賬戶上支付。協(xié)議第六條約定“甲方雙方全面履行完畢本協(xié)議上述義務(wù)后，甲乙雙方之間的勞動(dòng)關(guān)系自動(dòng)解除，雙方不再有任何勞動(dòng)合同關(guān)系及債權(quán)債務(wù)關(guān)系。”2018年3月19日、3月27日、4月2日、4月20日曾憲旋收到貴州天元旭工程服務(wù)有限公司、貴州天元華交通設(shè)施有限公司及洪鋼的轉(zhuǎn)款共計(jì)2236000元。審理中，曾憲旋稱天元福公司還有4000元股權(quán)轉(zhuǎn)讓款未支付，故雙方勞動(dòng)關(guān)系未解除，曾憲旋于2019年1月6日向天元福公司發(fā)出解除勞動(dòng)關(guān)系告知書，2019年1月6日為雙方解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)間。天元福公司稱4000元系曾憲旋的妻子參加公司2018年春節(jié)組織的旅游家屬應(yīng)承擔(dān)費(fèi)用4080元的扣款，并舉證2018年4月20日洪鋼與曾憲旋的微信聊天記錄，聊天記錄內(nèi)容為：曾憲旋問“已收到，謝謝！那個(gè)旅游費(fèi)扣了嗎？”洪鋼答“還差你4000元，要不你轉(zhuǎn)80給我就可以了。”曾憲旋答“好的。”并向洪鋼轉(zhuǎn)款80元，證明曾憲旋是知道股權(quán)轉(zhuǎn)讓款中未支付的4000元是扣除其妻子參加公司旅游的費(fèi)用。曾憲旋主張抵扣旅游款的4000元應(yīng)為其3月份的工資，天元福公司口頭答應(yīng)支付其3月份工資4000元，但曾憲旋未舉證證明，天元福公司也未予認(rèn)可。審理中，曾憲旋稱簽勞動(dòng)合同時(shí)勞動(dòng)合同是空白的。2019年1月21日曾憲旋就雙倍工資、支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、補(bǔ)發(fā)2018年3月至12月工資向云巖區(qū)勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁，該委下達(dá)云勞人仲裁終字［2019］第77號(hào)裁決書，原告不服，遂訴來本院請求如前。
上述事實(shí)，有雙方當(dāng)事人陳述，書證等在卷為憑
判決結(jié)果
駁回原告曾憲旋的訴訟請求。
案件受理費(fèi)10元，減半收取5元，由曾憲旋承擔(dān)（已交）。
如不服本判決，可自判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi)，向本院遞交上訴狀，并按對方當(dāng)事人的人數(shù)提出副本，上訴于貴州省貴陽市中級(jí)人民法院
合議庭
審判員馮驊
二〇一九年五月十日
書記員高方麗
判決日期
2020-01-04
